Deskripsi Pelatihan

Program Pelatihan Merancang Program Pengembangan dan Pelatihan untuk HR menggunakan moda pelatihan Daring/Webinar. Rujukan Okupasi mengacu pada Critical Occupation List (COL) 2018 / Manajer Sumber Daya Manusia. 

Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kapabilitas dan kompetensi HR dalam mengelola program pengembagan pelatihan yang efektif, dan memberikan kontribusi signifikan terhadap sebuah perusahaan.

Dalam pelatihan ini, peserta akan belajar materi tentang lingkup fungsi HRD dan peran strategisnya di dalam perusahaan terkait pengembangan kapasitas SDM, menyusun laporan analisis kebutuhan pengembangan SDM dalam perusahaan, dan merancang desain program pelatihan SDM. Selanjutnya peserta juga akan belajar merencanakan dan mengkombinasikan metode untuk program pembelajaran dan pelatihan, hingga analisis terhadap data hasil evaluasi pelaksanaan program pelatihan SDM. 

Aktivitas yang terdapat dalam pelatihan ini meliputi: 

1. Sesi 1 - Lingkup Kerja Karyawan HR dan Perannya dalam Perusahaan
2. Sesi 2 - Analisis Kebutuhan Pengembangan dan Pelatihan SDM
3. Sesi 3 - Desain Program Pelatihan SDM
4. Sesi 4 - Metode Pembelajaran dan Pelatihan SDM
5. Sesi 5 - Implementasi dan Evaluasi Program Pelatihan SDM

Situasi Ideal & Faktual

Situasi Ideal : HR memegang peranan strategis dalam pencapaian visi dan produktivitas sebuah perusahaan. Oleh karena itu, seseorang yang berkecimpung di bidang HR seharusnya mampu mengelola SDM dalam perusahaan untuk memiliki kinerja optimal. Cara strategis yang perlu dilakukan adalah dengan menjalankan program pengembangan karyawan. Pemahaman dan keterampilan dalam melaksanakan program pelatihan, pembelajaran, dan pemberdayaan yang tepat wajib dimiliki. Sikap yang cermat, tegas, dan tetap komunikatif pun menjadi krusial diwujudkan dalam setiap tugas kerja.

Situasi Faktual : Seseorang yang berkecimpung di dunia HR seringkali hanya terbatas mengurusi operasi bisnis harian, tanpa mengutamakan rencana pengembangan karyawan yang berdampak positif pada produktivitas organisasi. Latar belakang karyawan di bidang HR pun tidak jarang yang bervariasi, bukan hanya dari bidang pendidikan terkait personalia. Hal ini menciptakan keadaan para karyawan HR yang belum betul-betul menguasai pemahaman, keterampilan, serta sikap terkait pengembangan karyawan. Dengan demikian, ada tantangan dalam upaya mendorong kinerja optimal dan meningkatkan kompetensi SDM di berbagai perusahaan. Pelatihan terkait program pengembangan karyawan pun mendesak diadakan agar mampu mempersiapkan para pekerja HR untuk berkontribusi dalam aspek strategis pencapaian visi organisasi.

Aspek Kompetensi

Metode Pembelajaran: Synchronous (Sesi Live Online) [Daring]

Metode Evaluasi 

• Pre-Test
• Post-Test
• Formative Test
• Tugas Mandiri
• Unjuk Keterampilan
  a. Waktu penyelenggaraan unjuk keterampilan:
  Dilaksanakan setelah melakukan post test dan dikumpulkan maksimal 3 hari setelah instruksi unjuk keterampilan diberikan atau setelah webinar sesi terakhir berakhir
  b. Instruksi unjuk keterampilan:
  Instruksi akan didapatkan di sesi terakhir webinar dan aktivitas unjuk keterampilan
  c. Gambaran umum instruksi unjuk keterampilan:
  Membuat tahapan mengelola program pengembangan dan pelatihan.

Langkah Akses Webinar :

Silakan ikuti pertemuan Webinar pada aktivitas Webinar dalam LMS

sesuai dengan jadwal dan tautan pertemuan yang sudah diberikan.

Kuota : 180

Jadwal Pelatihan:

Setiap Hari Senin-Jumat | Pukul 18.00-21.00 WIB

Jenis Sertifikat:

• Sertifikat Penyelesaian, diterbitkan jika peserta min.80% kehadiran dari keseluruhan sesi dan memiliki min.60% nilai post-test
• Sertifikat Penyelesaian berpredikat "Sangat Memuaskan", diterbitkan jika peserta min.80% kehadiran dari keseluruhan sesi, memiliki min.60% nilai post-test dan min.80% nilai unjuk keterampilan

Langkah-langkah melihat sertifikat dan mengisi rating 

1. Setelah semua aktivitas tercentang hijau dan progres menunjukan 100%, maka akan muncul kolom rating dan silakan isi rating.
2. Setelah itu, sertifikat akan langsung muncul dan dapat ditemukan di tab penilaian pada tombol "Lihat Sertifikat"

Kontak Lembaga

Website : www.gtrustlearning.id

Nomor Telephone : 0811-9421-039 (WA, chat only)

Email : cs@gtrust.id

Alamat Kantor : Norin Villas #72, Harjamukti, Cimanggis, Depok